Este año vengo sosteniendo una publicación por mes sobre diferentes temas vinculados a la transformación digital, en mi linkedin. Si te interesa el tema y/o querés seguirme: https://www.linkedin.com/in/ingridastiz/ La última publicación …
La montaña rusa de la transformación digital
En la últimas semanas pasé de lo intelectual a lo emocional en mi camino de transformación digital y me sentí como en una montaña rusa: pasé por la angustia creativa …
El poder de los acuerdos de trabajo
Es habitual que, tanto en el ámbito laboral como en el personal, las relaciones interpersonales se tensen por momentos. Muchas veces, logramos superarlas y, otras, sencillamente explotan. Una buena práctica para …
¿Cómo la Comunicación No Violenta enriquece los procesos ágiles?
Tuvimos el placer de facilitar el 2do Encuentro de Agile Girls Argentina en la Ciudad de Rosario donde, junto a un grupo de ingenieros y coachs, pudimos reflexionar sobre el …
Gestión de conflictos en la transformación digital
Inevitablemente el tsunami de la transformación digital es provocador de conflictos, ya que nos afecta desde descubrir en riesgo la supervivencia de nuestra empresa hasta cuestionar uno a uno todos …
Metodologías para que crezca TI
Les comparto una nota que me han hecho para la Revista Ejecutivo TI en Perú: http://www.ejecutivoti.com/portal/revista03-17/
¿Cómo superar obstáculos y lograr objetivos?
Cada vez que nos fijamos un nuevo objetivo simultáneamente creamos un “punto de llegada” al cual arribaremos luego de transitar un nuevo recorrido el cual, en principio, suele ser difuso …
Hiperproductividad: un asesino silencioso
Es claro que la adopción de la agilidad tiene muchos grises. Por un lado hay personas y organizaciones que comprenden la filosofía necesaria para realizar una transformación, entendiendo que, como …
Agilidad y Comunicación No Violenta para la transformación digital
Cuando las empresas comienzan a transitar el camino de la transformación digital se encuentran con tensiones organizacionales que superan a las metodologías ágiles. La agilidad es necesaria pero no es …
La pausa de reconocimiento de emociones
Esta técnica – que tiene su base en mindfulness y la práctica de la autocompasión – la podés realizar cada vez que vivas una situación que sientas desagradable. Puede ser …